Anders arbeiten: Was passiert, wenn Angestellte selbst über ihr Gehalt bestimmen (Süddeutschen Zeitung Wirtschaft)

Die Mitarbeitenden eines Londoner Start-ups durften entscheiden, wie viel jeder einzelne verdient. Nach fünf Jahren ist nun schon wieder Schluss damit. Ein Lehrstück über Freiheit und ihre Grenzen.